在小时候就常常被人瞧不起
老子说：" 识人者智, 自识者明。" 可见, 古人早就把善于识人作为了一门学问。
通过相貌和表情来了解人, 是识人的一种辅助手段。但是, 把它绝对化, 把识人变成以貌取人, 就会错识人才, 乃至失去人才。
晋代学者葛洪在《抱朴子外篇》中深有感触地说：看一个人的外表是无法识察其本质的, 凭一个人的相貌是不可衡量其能力的。有的人其貌不扬, 甚至丑陋, 但却是千古奇才; 有的人虽堂堂仪表, 却是" 金玉其外、败絮其中" 的草包。倘以貌取人, 就会造成取者非才或才者非取的后果。
三国时, 东吴的国君孙权号称是善识人才的明君, 但却曾" 相马失于瘦, 遂遗千里足" 。周瑜死后, 鲁肃向孙权力荐庞统。孙权听后先是大喜, 但见面后却心中不悦。因为庞统生得浓眉掀鼻、黑面短髯、形容古怪, 加之庞统不推崇孙权一向器重的周瑜, 孙权便错误地认为庞统只不过是一介狂士, 没有什么大用。
于是, 鲁肃提醒孙权, 庞统在赤壁大战时曾献连环计, 立下奇功, 以期说服孙权。而孙权却固执己见, 最终把庞统从江南逼走。
鲁肃见事已至此, 转而把庞统推荐给刘备。谁知, 爱才心切的刘备, 也犯了同样的错误。他见庞统相貌丑陋, 心中也不高兴, 只让他当了个小小的县令。有匡世之才的庞统, 只因长相不美, 竟然几次遭到冷落, 报国无门, 不得重用。后来, 还是张飞了解了他的真才后极力举荐, 刘备才委以副军师的职务。
而司马懿在识人用人方面则比孙权和刘备更聪明。他任用的名将邓艾, 在小时候就常常被人瞧不起。
邓艾从小是个孤儿, 做过放牛娃, 犯有口吃的毛病, 说起话来结结巴巴, 常常憋得脸红脖子粗。像他那样的人, 想要做官本应是没有什么指望的。但是他从小喜欢武艺, 爱看兵书, 每见高山大河、形势险要的地方, 他总要指指点点, 结结巴巴对人说：" 这……这里驻一支兵……兵马, 敌……敌人就……打不进来。" 人们都笑他人小心大, 做不了文官还想当武将。
就是这样的一个人, 也被司马懿看中了, 并做了尚书郎。后来, 邓艾带兵消灭了蜀国, 打破了" 三分天下" 的格局。
作为领导者, 要真正识别人才, 就要进行全方位的审察, 看其是否具有相当的能力, 是否有发展前途。如果不注重一个人的学识、智慧、能力等方面的培养与使用, 不注重其专长的发挥, 仅凭一个人的相貌来判断其能力的大小, 甚至由此来决定人才的取舍, 那么, 必将导致人才被埋没, 事业受损失。
遇事要马上就做
哲学家塞涅卡说：" 时间的最大损失是拖延、期待和依赖将来。"
遇到事情, 人们习惯于" 有空再做, 明天做, 以后做" , " 研究" 或者" 商量" , 这是一种最浪费时间的坏习惯。
拖延必然要付出更大的代价。能拖就拖的人心情总不愉快, 因为应做而未做的工作不断给他压迫感。" 若无闲事挂心头, 便是人间好时节" 。拖延者心头不空, 因而常感时间压力。拖延并不能省下时间和精力, 刚好相反, 它使你心力交瘁, 疲于奔命。不仅于事无补, 反而白白浪费了宝贵时间。
养成遇事马上做, 现在就做的习惯, 不仅能克服拖延, 而且还能占" 笨鸟先飞" 的先机。久而久之, 必然培育出当机立断的大智大勇。
如斐乐特所说：
早起的鸟儿先得食, 捷足必然先登。
占部都美说：
" 人并不是因为跑得不快而赶不上火车的, 而是因为出发晚了才赶不上的。"
现在就做, 马上就做。
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