个别

       在这个故事中，中年女人从始至终都没有正眼看过老人一眼，她除了不尊重老人的劳动果实，更重要的是不尊重老人的人格，结果就可想而知了。 ...阅读全文

       安全带：用于攀岩、下降、攀冰、登山、探洞（纵）、爬绳、过索桥，由尼龙吊带、双腿带和腰带组合而成。 ...阅读全文

        一个团打敌一个军？第552团团长感到敌多我少，任务十分艰巨，但是，敌人已经成为惊弓之鸟，如果我军巧布疑云，虚张声势，军事打击与政治攻势相结合，完全可能迷惑敌人，战胜敌人。 ...阅读全文

       谁知道呢？我们知道的只是这些人的身家都是上亿的。他们拥有的东西更多。 ...阅读全文

       “放寒假了，爸爸不让我游戏人间，说是会玩物丧志，硬要我天天背《成语词典》。” ...阅读全文

       这个人说：“我在城里给你的儿子找个对象，可以吗？” ...阅读全文

        游玩莫俗套。泰国是世界上海滩最多的国家。在泰国长达2600公里的海岸线上，散布着无数天堂般的岛屿与海滩。游客既可以到南方深海中去潜水，也可以去北方攀登壮丽的山崖。像普吉和沙湄岛这样的海岛已经耗费巨资修建了完整的旅游运动设施；而东海岸附近的章岛、东南沿海的阁道岛等则是些几乎没有被雕琢的璞玉。这里的原始古味别有一番情趣，不过这些地方的住宿只能是简陋的房舍。在普吉和沙湄岛上，有各种水上运动项目供游客选择， ...阅读全文

       换汇有学问。从省钱的角度讲，目前到泰国和我国香港等地旅游携带何种货币大有讲究。在泰国，当地的导游往往会告诉游客用人民币兑换泰铢最合算。其实，这是不真实的。由于人民币还不是一种可以在当地银行或其他金融机构进行自由兑换的货币，所以当地的导游就顺理成章地为游客提供这种服务。在泰国各地，特别是在各旅游点有很多兑换货币的网点，可以自由地进行美元兑换。所以，在出发前，应先在国内用人民币兑换美元，再到 ...阅读全文

       然后，他母亲干脆地对我说：“请叫你们负责人来，我来跟他说。”这时，我第一次懂得了母亲对孩子深深的爱和教育子女的不易，我被她的行为深深地感动了。 ...阅读全文

       国内常有厌学的事，这在英国的中小学里是不可思议的。很多驻英中资机构人员的子女在当地读书，即使没什么外语基础，孩子进入学校没几天，就喜欢上学了。 ...阅读全文

       如果在国内将人民币兑换成港币，然后在泰国再兑换成泰铢，则所得结果大致与先换成美元相同。香港则不允许导游与游客兑换钱币。人民币在某些场合可以直接使用，但比价并不合算。所以去香港最好是在出发前兑换好港币。 ...阅读全文

        三天当中，谁都未提谈恋爱的事，但三天的游玩、观赏、拜访，竟起到了意想不到的作用。不久，孩子火热的初恋自行终止了。 ...阅读全文

       公里，境内有90多个山峰，主峰大汉阳峰海拔达1474米。山巍峨峻奇，林木葱笼，春夏之交，云雾飘渺，变幻莫测。“横看成岭侧成峰，远近高低各不同，不识庐山真面目，只缘身在此山中。”这是对庐山的最恰当的描绘。史载庐山种茶始于晋朝。唐朝时，文人雅士一度云集庐山，庐山茶有所发展。 ...阅读全文

       4.徒步和骑自行车旅游有发展趋势。这两种旅游交通方式具有健身、节能、不污染环境等优点，既可以健身强身，锻炼人的意志，费用支出又少，还可边走边游，不受交通车辆开停和时间限制，特别适合短途和近郊旅游，也适合区域旅游，发展前景比较广阔。 ...阅读全文

       每个上司都有自我主张，在一定程度上，强烈的自我主张有利于迅速果断地决定问题。然而自我主张过于强烈，就不易倾听别人的意见，往往造成一意孤行，也就更谈不上与下属进行沟通了。作为上司要让下属经常有时常提供反馈意见的机会。要让自己的下属清楚地知道，你不仅允许，而且鼓励他们提出自己的看法和批评意见。下属们经常不愿意表示出与上司不同的意见，上司要明确地向下属们说明，上司欢迎不同的看法，而且会认真对待这些意见。 ...阅读全文

       “格调要高”，就是指企业选用的顾问，其个人品味要高，建议的价值要大。东周列国时期，晋国大臣祁奚退休之际，向国王举荐“仇人”、推举“儿子”之事，就表现了祁奚的高格调，以致成为“举贤不避亲，举贤不避仇”的千古美谈。 ...阅读全文

       出去，一直疯玩到凌晨三点才回家。她看起来没有一丝倦意，竟然因兴奋过度而难以进入梦乡。 ...阅读全文

       工作态度依照其表现形式可分为自觉（自愿）型、说服型、被动型、强迫型等。自觉型员工一般都有明确的工作目的，良好的工作习惯；说服型员工自我意识清晰度不够高，没有养成良好的自觉工作习惯，需要他人常提醒；被动型员工在工作中表现为工作意识薄弱，严重缺乏主观能动性，时时处于受动的被支配的工作状态；强迫型员工主观上没有工作意愿，仅仅因某种（如经济、思想、人际、制度、规范等）因素的作用，维持着工作的一般状态 ...阅读全文

       社会变了，关于生存的哲学也会跟着改变。古老的生存哲学当然不是一无是处，但是在心理上，确实应该改进。否则，你永远都在社会的下层。 ...阅读全文

       管理这样的员工，交代工作任务时一定要说得一清二楚，然后令其自行处理，给他相应的权力，同时也施加一定的压力，试着改变他的依赖心理。在他唠叨时，轻易不要表态，要尽量以冷静的微笑待之，既表示尊重，又使其不知你的底细，这样会让他觉得他的唠叨既得不到支持也得不到反对，久而久之，他也就不再唠叨了。 ...阅读全文

       既然工作是一种不会背叛的精神寄托，因此就应该把工作当成一个责任、一种义务。有了责任、有了义务，精神也就会相应的有了寄托。 ...阅读全文

       以退为进是白领女性所具备的素质之一，也是白领女性获得成功的绝技。如果一个白领女性能够实实在在地对客户说：“这个对您不合适，以后再说吧！”将是非常令人有新鲜感的。 ...阅读全文

       人都会有工作走神的时候，但是有些人太过于走神——从某种程度上来说，他的走神让工作效益降低、工作错误频繁、事故不断。有些工作比另外一些工作更容易使人走神，所以更需要全面监督。 ...阅读全文