生存

       愿景是企业永远为之奋斗和希望达到的图景，它为企业的生存和发展指明了方向，任何一位致力于发展事业的企业领导都应当有意识地构建企业的愿景，应当充分发挥企业愿景的重要作用。那么企业愿景究竟有什么重要作用呢？具体地说，构建一个科学合理的企业愿景对于企业的生存和发展有如下作用： ...阅读全文

       创新，是人类的一种自觉活动，是人类赖以生存和发展的主要手段。创新，使人类发展史呈现勃勃生机，创新，可见诸于人类活动的一切领域。对于策划而言，其与创新更是密不可分，因为策划的本质即是创新。 ...阅读全文

       我国是吸烟大国，据调查表明，15岁以上男性成人吸烟率是60.01％，每日被动吸烟15分钟以上者占39.75％，可见我国人人皆遭受烟的毒害，吸烟是我国最主要的不良行为。那么为什么要吸烟呢？通过对吸烟有益、有害的认识调查看出，吸烟者的主要动机为交际、提神、镇静、解除疲劳、消遣、满足成瘾、享受、模仿时髦和习惯。例如，我国早就有“烟酒不分家”之说，香烟可能作为人际关系的“黏合剂”，以烟待客，历史悠久。亲朋好友聚在 ...阅读全文

       在我看来，无论是少年还是青年，都需要有自己的精神导师。于连的精神教父是个落魄的退休军医，他教导他树立了一生的理想，即做一个拿破仑那样的人，在历史上留下自己的痕迹。虽然于连为了难以实现的理想最终走向悲剧，但也可知道导师对一个迷茫的少年有着多么巨大的鼓舞力量。我经常梦想自己能遇见一位白发飘飘的智者，我为他拣起桥下的草鞋，他给我讲述他的人生经历，告诉我平实的道理，帮我看清楚前方的路。 ...阅读全文

       你是否有充分的时间去思考并推行一些改进工作效率的新点子？ ...阅读全文

        求生野营，寻求刺激。“在大自然中，究竟可以生存几天”，这是一个非常刺激的话题。自从“生存”一词出现于媒体以来，“野外求生”更成为一股流行风尚。在深山老林或无人岛上，体验最原始的生活，对于过着优越、便利生活的现代人来说，无疑是一个提高生存力，培养忍耐力与自信心的难得机会。因为要在深山老林或无人岛上生存下来，必须有非常周密的计划和准备。特别是到达现场后，需要建造圆木小屋、设置营地、盖临时厕所、寻找干净饮水、钓鱼、采 ...阅读全文

       要生存就必须精神饱满地去奋斗。人生就是一场勇敢的战斗。每一个人都必须有高昂的斗志和坚不可摧的决心；每一个人都必须坚守自己的岗位，在必要的时候，可以牺牲自己的生命。正如古代的丹麦英雄一样，一个人应该“具有坚强的意志，敢于当机立断，大胆尝试，在履行自己职责的过程中毫不动摇。”潜藏于每一个人身上的意志力量，无论大小，都是上天赐予人类的礼物。我们既不能在使用过程中让它日渐凋谢，也不能为了某一崇 ...阅读全文

       如果别人批评得有道理，但方式、方法不对，你可以把它改为自己可以接受的方式、方法来理解。如果别人批评错了，你也宜先表示谢意，然后再做必要的解释。对那些为了发泄个人的嫉妒、怨恨，纠缠早已结束的往事，或怀有其他恶意的批评者，当然可以提出正告，也没有必要多加理会。 ...阅读全文

       “我们整天在干些什么？”利奥老师肺腑激荡，沉痛不已，他向自己、也向别人提出了很值得深思的问题。“我们如此忙于传授知 ...阅读全文

       现代信息技术的迅猛发展和飞速普及，使企业的生存和竞争环境发生了巨大逆转，信息化建设越来越成为企业获取竞争优势的最终选择。在这个信息时代，随着信息技术的集成化和信息网络化的不断发展，企业信息化程度不断提高。信息网络化的发展，使企业面临着知识化、数字化、虚拟化、分子化、网络化、敏捷化、全球化变革，企业的竞争力日益与企业的信息化程度密切相关。信息化有助于企业的战略决策，信息战略成为企业战略不可分割的一部分；竞争优 ...阅读全文

       实际上，只有在这种生存的压力下后代才会展现出强者的本色。 ...阅读全文

       社会变了，关于生存的哲学也会跟着改变。古老的生存哲学当然不是一无是处，但是在心理上，确实应该改进。否则，你永远都在社会的下层。 ...阅读全文

        也许你会怨叹人之无情，其实这和有情无情扯不上关系，这是人在求生存中自卫本能的表现，换成是你，当一个扶不起的阿斗来要求你帮忙时，你会怎么做？大概也是要拒绝的。 ...阅读全文

        其实在社会生活中，“退”也是一种求生存的妙招，它在人际互动上产生的效用有时大得超乎人们的想像。我们并不主张人们凡事皆退，固然“退”有其作用，但凡事皆退会塑造出一种退缩怯懦的性格，而缺乏与人交锋的战斗勇气，这样虽然可以保全自己，但也会丧失很多机会！因此，“退”是一种手段与权宜，而不是目的，这是采取退的动作的人必须有的认知。 ...阅读全文

       构建企业愿景既是企业生存和发展的必然，也是集中众人心志，加强心态管理的重要要求。只有确定了明确的目标，企业内部的员工才能对企业今后的发展方向产生清晰的定位，之后才会接受这种愿景，并将自己所有的热情和潜力投注到上面。因此，我们可以说，一个独一无二的企业愿景还能够增强员工对企业的忠诚度，从而有利于企业内部出现人企合一的大好景象。 ...阅读全文

       在其中生存下来，而且能滋生发展、产生更多的代谢产物，为人们所利用。 ...阅读全文

       无论现实多么不尽如人意，我们也可以慢慢积累。很多时候，决定一切的是态度，有了正确的态度，就可以将压力转化为动力，踏上成功的舞台。 ...阅读全文

       由于上司自身知识的局限、看法的片面，有些情况可能并不重视，但须知这些情况可能对实际产生深刻的影响。这样在对下属提出的批评或负面看法表示异议进行否决时，要尽量慎重、尽量客观。阐述问题要对事不对人。在接受了一项意见，并按意见执行之后，一定要对提出这条意见的下属表示感谢。 ...阅读全文

       无论是谁，当欲望都能得到满足时，就会感到心情舒畅，不会有什么压抑或烦恼；唯其无法满足时，才会发生各种问题。在现实生活里，不如意的事或各种各样的纠葛经常在我们周围发生。比如：你喜欢的女人经常拒绝你的爱；或者你的上司不肯定你的能力，反而提拔了无能之辈；或者，你有着当医生的强烈愿望，可是，狭窄的考试之门却拒绝了你，以致你的自尊心严重受损，甚至使你失去了生存的意愿。 ...阅读全文

       先天素质的影响也表现在生理和心理特点方面。在观察婴儿的动作时可以发现，当他们还没有接受系统教育时，头几次活动就表现出某种“爱好”或“求知欲”。因此，往往把它当做智力发展的基础，即先天素质的表现。大声哭泣的婴儿，有的听到妈妈轻微地弹奏乐曲就立刻停止哭泣，去注意倾听音乐，而有的则无动于衷，婴儿还没有接受音乐环境影响而对音乐产生了“爱好”，这种“爱好”就表示他有成为音乐天才的自然基础。 ...阅读全文

       工作中，我们经常感觉到困难重重：社会环境的变化，市场竞争的残酷，企业文化的冲突，人际关系的复杂，甚至是各种不幸和灾难的打击，可能已经让你觉得身心憔悴，万念俱灰，你因此认为人活着实在是太累，太难，甚至差一点点就放弃了与困难斗争的勇气。 ...阅读全文

       从心理学角度来说，压力一般分为两类：一类是肉体上的压力；另一类是精神上的压力。大多时候，工作压力大，不一定是工作任务太重造成的，而是我们自身对周围事物认知的差异造成的。这也是产生心理压力的最主要的原因。 ...阅读全文

       一类人是将一切失败都归于自己，例如这个月的销售额下降，本单位受到批评，他都归咎于自己，甚至比主管这项工作的负责人还要感到不安，从而造成了一种迫切的心理状态。根据美国心理学家罗森茨韦格的分类，这是属于内惩性反应型的人。 ...阅读全文

       溯本求源，世界的茶名、读音和饮茶方法，都始自中国。全球性文化交流，使茶文化传播到全世界，同各国人民的生活方式、风土人情，以至宗教意识相融合，呈现出五彩缤纷的世界各民族饮茶习俗。但由于根在中国，中国饮茶习俗对世界各国影响甚巨。归纳起来，大致可分为如下几类： ...阅读全文

       在一块土地上种四棵树，怎样使他们之间的距离都相等？答案是将其中一棵树种在山顶上。找不到答案的原因是习惯于平面思维，没有建立立体的空间思维习惯，而现代化大都市的交通都是立体思维的产物。 ...阅读全文