穿透

       唯意志主义代表叔本华、尼采和哈特曼等之所以认为哲学要穿透世界表象这层“马耶之幕”，而去感悟、领会作为世界本质的意志，就是因为从人的意志这种形而上学最高存在能够对他们的悲观主义人生哲学、超人哲学和社会等级制等作出合理的解释；生命哲学则将盲目的、绵延不绝的“生命之流”看作万物之本，目的也是企图以人的非理性的生命冲动来解释人的认识活动的实质（狄尔泰的历史解释学与柏格森的直觉主义）以及社会的类型---开放社会与封闭社会，进而从社 ...阅读全文

       很多企业的绩效管理工作只注意了可评价性，而忽视了引导性，使绩效管理工作本末倒置，即只注重评价，而忽视绩效管理是主管与员工之间就工作职责和提高工作绩效问题持续进行的沟通过程。因此，这里有两个问题要注意：其一是岗位职责描述的正确性；其二是岗位职责描述的科学性。没有达到正确性，就很难起到引导的目的；缺乏科学性，就无法进行正确的绩效评价。引导是绩效管理工作能够顺利进行的重要保证，注重引导、加强与员工的沟通 ...阅读全文

       社会主义法是在推翻旧政权、摧毁旧法体系基础上创建起来的，是建立在社会主义经济基础之上的上层建筑。由于各个国家走上社会主义道路的起点和途径不同，社会生产力的发展阶段和水平不同，它们的经济和社会结构会存在差异甚至是重大的差异，但在社会主义的本质和根本任务这一点是共同的。社会主义法是以工人阶级为领导的广大人民共同意志和根本利益的体现，是维护社会秩序，推动社会进步的工具。 ...阅读全文

       主观唯心主义者把法看成功利、目的、情感和意志的产物。既然人的功利、目的、情感和意志是不断发生变化的，那么法也会随之不断发生变化。在这里，使法发生变化的动力就是人的主观精神的运动。但是，按照唯物辩证法的标准，这种变化很难说得上是法的发展。 ...阅读全文

       弗洛伊德每天吸２０ 支雪茄，并因此罹患下颚癌去世，那时劝人戒烟恐怕就重复１００００次了。烟能致死人命，原本是个颇为严肃的话题，但重复多了，不解决问题，就变成了“讽刺与幽默”。所谓“严肃”，就是让你“幽默”不起来。仿佛在人生考场上，请很严肃的老师专一盯着你答卷。如此的气氛与环境，可惜没有。 在劝人戒烟问题上，是世界性的不严肃。 沙特阿拉伯《杂志》，向人们介绍种种“措施”：“远离所有能引起你吸烟欲望的东西，避 ...阅读全文

       安塞尔就是运用这种方法获得了很大的成功。作为铅管和暖气材料的推销商，他很想跟一位业务量大、信誉好的铅管商合作。可是那位铅管商以粗鲁、无礼和刻薄而著称，使安塞尔吃尽了苦头。每当安塞尔打开他办公室的门准备进去时，他便粗暴地吼道：“你赶快走开，不要浪费我的时间！”安塞尔毫不气馁，打算换一种方式，而正是这种方式使他们在生意上建立了长期的伙伴关系，并且成为好朋友。安塞尔采取的步骤是这样的：安塞尔公司正在商谈在 ...阅读全文

       实用论又叫效用论，它侧重于从语句、命题或思想、观念等的功用方面来判定其真理性。按实用论的观点，真理就是对人们有实际效果的东西，某种观念只要对谁产生了实际效果，谁就会相信它，于是它就变成了真理，所以，一种理论能否成为真理，并不取决其真假，而在于它有无效用。语义论是波兰逻辑学家塔尔斯基于本世纪三四十年代提出来的，其目的是从形式上给语句的真提出一个定义。至于多余论，又称冗余论，这种观点认为，真理问题其实不过产生于语言 ...阅读全文

       卢梭不完全同意孟德斯鸠的观点，他认为法不是抽象的必然联系，而是社会公意的体现，那种把法归结为由事物的性质产生出来的必然联系的观点是形而上学的。 ...阅读全文

       有个希腊穷人到雅典一家银行应聘门卫工作，人家问他会不会写字，他很不好意思地说：“我只会写自己的名字。”他因此没能得到这份工作，无奈之下他借了点钱去另找出路，渡海去了美国。 ...阅读全文

       作为女人的你，怎么会不懂得利用自己害羞的本能，在正确的时间、正确的地点。配合正确的环境氛围、正确地发挥你害羞的本能，捕获你最爱的男人呢？一个男人看到满面娇羞的女人，就像看到一束惹人怜爱的鲜花，立刻被她的美挠得心里痒痒，可是真去摘又舍不得，转身要走又牵牵挂挂，只好呆呆地站在那里 ...阅读全文

        紧张、焦虑、愤怒、恐惧等情绪应激可引起多种心律失常，Stamler通过24小时心电监测，发现从事紧张工作的人早搏发生率增加了2倍，其中25％为多源性室早或室早连发。情绪应激引起的心律失常以窦性心动过速或各类早搏为主，也有短阵房速或室速、阵发性房颤，个别出现室颤，甚至心源性猝死。Eotti对一组168例急性心梗的男性患者进行以心算为主的心理应激试验，异常反应包括出现新的心律失常和原有心律失常的加重，以及 ...阅读全文

       总的说来，公司应该提供一个很高水准的激励。这可以通过奖励机制以及学习和发展机会的供给来达成。其中，员工管理者在运用他们自身的激励技巧中发挥着极为重要的作用，以使他的团队成员能发挥出他们的最大效能。 ...阅读全文

        上级固然是领导，但他首先是一个人，作为一个人，他有他的性格，爱好，也有他的语言习惯，如有些人性格爽快、干脆，有些人则善于沉默寡言，事事多加思考，你必须适应这一点。不要认为这是“迎合”，其实，这正是应用心理学的一门技巧。 ...阅读全文

        但是到了最后的关头，你必须由自己做决定。因为在将来工作时，快乐或者不快乐的都只有你自己品尝。 ...阅读全文

       在当代中国，社会主义民主政治建设应当首先培养社会主体的公民意识。公民意识与市民意识是紧密联系而又相互区别的两个概念。前者主要是指社会主体作为现代国家的主权者之成员所应当具有的现代国家观念、政治观念。后者是相对独立于政治国家的权力守护意识和身份自治意识。市民意识以公民意识为基础。公民意识的核心是“主权在民”或“人民主权”的观念，其基础是“纳税人意识”。纳税人意识是公民政治权利意识觉醒的基础，是衡量公民是否具有主 ...阅读全文