染发

       染发最初的目的其实是帮助老年人白发染黑，到了上世纪六七十年代“披头士时期”服饰的色彩化及图案化，才慢慢掀开头发色彩的潮流。如今，染发色彩之多样化让人眼花缭乱，有一些美发产品的色系竟达到一百多种。不过，无论你想选择哪种色彩，都应遵循以下5 个前提。 ...阅读全文

       20世纪40 年代以来科学技术的突飞猛进，不仅引起人们的生产方式的巨大变革，也使得人们的思维方式有了突发性发展。现代科学思维方法就是在现代科技革命的沃土上破土而出的新型的思维方法。这类方法主要有以下几种。 ...阅读全文

       水仙在水养过程中，常常出现花葶中途夭折，花蕾枯黄或花蕾未开先衰的“哑花”现象。出现这种现象主要有以下几种原因。 ...阅读全文

       如果上司倾听并考虑了下属的想法，下属们会更加服从指挥，更加拥护决策。如果不鼓励下属思考，下属们就会懒得开动脑筋，而是按照上司的旨意低效率地去执行一项工作。在工作中，须知倾听、留意下属转达的意见是上司和下属之间沟通的最有效方法。也是获得正确行动方式的有效方法。 ...阅读全文

       董事长了解到渡边既没有经营管理的学历，又没有不动产经营的经验，也没有资金投入到他的公司，就不答应录用他，但渡边却心平气和地说：“我不要工资，愿在贵公司试用一年，倘若做不出成绩，我将自动离去。” ...阅读全文

       每个人都有获得别人尊重的欲望。请人帮个忙的意义正在于此，因为其话外之音是你已认可对方是一个能人和善人。这样做的效果是：不仅可以使对方觉得自己重要，而且也可以由此为你赢得友谊和合作。有时这个“忙”可以是自己刻意想出来的，意在把自己放在弱者的位置上，以获得对方出于扶弱心理的善意支持。 ...阅读全文

       （4）克服嫉妒、猜疑心理嫉妒包括心理和行为两个方面。嫉妒心理，是当个体的私欲得不到满足时，对造成这种不满足的原因和周围已得到满足的人产生的一种不服气、不愉快等的情绪体验。在嫉妒心理的支配下，可以产生嫉妒行为，但也可以只有嫉妒心理而不表现为嫉妒行为。对于嫉妒，有的人则不能把握这种情感，使之向消极一面转化，产生痛苦、忧伤、攻击性言行，导致人际冲突和交往障碍，有的人能克制自己，不采取攻击性言行，控制它，适应它，使之逐 ...阅读全文

       如何创建学习型组织：1） 创建一个善于学习的组织，最重要的应当有一个明确的目标，如果目标不是非常明确，员工就不清楚哪一种知识是至关重要的，也不清楚他们应当学些什么来改进业绩。制订有竞争性、可比性的目标，鼓励员工努力去实现，即使最高决策 ...阅读全文

        俗语说：“不经一事，不长一智。”充分说明经验可以增进智慧，经验可以使你创造事业，当然财富跟随而来，所以福特说，经验是人家抢不去的东西，是世界上最宝贵的东西。 ...阅读全文

       这给人一个错觉，似乎做生意不走点邪门歪道，是不能发大财的。所以，今天仍然有一些商人，不去钻研正当的经营之道，而是琢磨钻法律政策的空子，发一笔意外的横财。什么假冒伪劣，什么贩黄卖淫，什么走私贩毒，只要有大钱赚，就敢铤而走险，以身试法，结果锒铛入狱。别说发财致富，人都给关起来了，甚至脑袋都玩掉了。 ...阅读全文

       自以为是的或许这种人的确反应快，理解也快，但他们太过于自信，也因为过于自信，所以他们不愿听别人的意见，认为自己什么都知道，简直普天下之事，无所不能。他们事先为自己制订了一套标准。到了现场他凭这套标准稍作比较，觉得可行马上拍板。看起来非常果断，并且信心十足，相信自己的感觉绝对错不了。因此他从不考虑是否该听一听他人的意见，就连白领女性的具体介绍也听不进，这样的客户和白领女性几乎没有什么沟通，经常导致事后的 ...阅读全文

       苏格兰作家、历史学家及哲学家喀莱尔说过：最糟的事莫过于缺乏自信。在人生崎岖坎坷的道路上，不自重是一种最难克服的致命伤。而这种致命伤完全是在“实在没办法，我就是做不到”的借口下，自己促成的。这种对现实屈服的态度不但会导致物质上的损失，还会贬低个人的社会地位。 ...阅读全文

       消极的另一个代名词就是自卑。一个人屡屡遭受挫折的时候，就极易产生自卑感，对任何事和任何人，包括自己都表现出不信任，自怜自艾，怨天尤人，内心灰暗而脆弱。自卑是一种自己放弃的心态，是一种无所作为，什么都不敢尝试的心态。关于自卑，著名的奥地利心理分析学家A阿德勒在《自卑与超越》一书中提出了富有创见性的观点，他认为人类的所有行为，都是出自于“自卑感”以及对于“自卑感”的克服和超越。 ...阅读全文