在上司面前才会没有危险
一般来说,伟大的人都喜欢有点愚钝的人,记住这一点是不会错的。任何上司都有获得威信的需要,不希望下属在能力上超过并取代自己。因此,在人事调动时,如果某个优秀、有实力的人被指派到自己手下,上司就会忧心忡忡,因为他担心某一天对方会抢了自己的权位。相反,若是派一位平庸无奇的人到自己手下,他便高枕无忧了。因而,聪明的人总会想方设法掩饰自己的实力,以假装的愚笨来反衬上司的高明,力图以此获得上司的青睐与赏识。当上司阐述某 ...阅读全文
一般来说,伟大的人都喜欢有点愚钝的人,记住这一点是不会错的。任何上司都有获得威信的需要,不希望下属在能力上超过并取代自己。因此,在人事调动时,如果某个优秀、有实力的人被指派到自己手下,上司就会忧心忡忡,因为他担心某一天对方会抢了自己的权位。相反,若是派一位平庸无奇的人到自己手下,他便高枕无忧了。因而,聪明的人总会想方设法掩饰自己的实力,以假装的愚笨来反衬上司的高明,力图以此获得上司的青睐与赏识。当上司阐述某 ...阅读全文
记住,男性尊重自重的女性,女性也一样。 ...阅读全文
今天,我们可以平心静气地宣布逻辑实证主义已经行将就木了。然而,应该记住的是,这一运动之所以被征服和被超越,主要是由于在该运动自己的圈子内所产生的自我批判。 ...阅读全文
一般来说,疲劳感常常伴以倦怠感、单调感和饱和感。在不同条件下,还往往伴以人际关系的失和感和嫌弃感;有时也会产生无力感和虚脱感。因此,造成驾驶存在主动性下降,或无法按规定的要求继续工作。例如驾驶员在正常状态下,认真或集中注意安全驾驶但疲劳时,手握方向盘就变得晃晃悠悠;疲劳后引起视力下降,注意分散、怠慢、迟缓,判别能力减低,视野逐渐变窄,漏看、错看信息的情况增多;感觉器官的功能会发生减退或系乱。例如长时间坐在 ...阅读全文
1953年8月,印巴两国总理会晤,达成协议,双方在联合公报中重申和平解决克什米尔问题以及公民投票原则。此后,巴基斯坦一直主张在克什米尔举行公民投票,然而印度却以巴基斯坦参加军事集团为由,否定了这一协议,声公民投票原则已不再适用。1953—1964年,两国领导人进行了多次会谈,都不欢而散。1965年8月,印巴之间又因克什米尔争端爆发了第二次战争。 ...阅读全文
“什么?你只是一个小不点,竟然还敢指责我!哈哈哈!”对小水泡的直言,大水泡感到很可笑。“你竟然敢对我说出如此不敬的话来,就让其他人看看反抗我的下场吧,我要吃掉你……”说着,它开始向小水泡漂了过去。然而,当大水泡腆着圆鼓鼓的肚子骄横地逼近小水泡,并想吞灭它的时候,由于肚子撑得太大,嘭,它一下涨破,猝然不见了。 ...阅读全文
我国第一大水泥厂:河北冀东水泥厂。 ...阅读全文
在他的就职演说中,有这么一句话。他说:“信念值多少钱?信念是不值钱的,它有时甚至是一个善意的欺骗,然而你一旦坚持下去,它就会迅速升值。” ...阅读全文
(6)行为医学在医院管理、医学行为、医学伦理学方面的研究。 ...阅读全文
4.波兰人口素质如何? ...阅读全文
记住英国诗人杨格说的话:“我们应对热烈期望的事充满信心。” ...阅读全文
不论你身处何种场合,当别人将对方介绍给你时,你要马上记住并能叫出对方的姓名。如果老是说“您”的话,就会产生一种生疏和不自然的感觉,从而无法博得对方的好感,适时地称呼对方的姓名,才能显示出对他的亲切感。 ...阅读全文
首都吉隆坡,是马来西亚的政治、经济、交通、文化中心,也是一座整洁、美丽的文化名城。典型的穆斯林式和中国式建筑,使城市独具特色。美丽的热带风光和风景名胜,又使该城成为受欢迎的旅游胜地。吉隆坡市内除了佛教和中国式建筑外,还有黑风洞、吉冷瀑布等风景名胜和海上公园。 ...阅读全文
经营者发现其提供的商品或服务有严重缺陷,即使正确使用商品或者接受服务仍然可能对消费者的人身、财产安全作出危害,应向有关部门报告,并且通知消费者,经营者应采取措施,停止销售,不能放任危害的发生。 ...阅读全文
事业上的腾飞还在于胡仙善于抓住机会,能在别人看不到的领域去开拓。作为一个企业家,胡仙是没有满足欲的,她只知道利用一切机会去开拓创业。因此,在她刚刚接手管理报馆后不久,就想像怎样拓展自己的报业,扩大业务范围。一次,出差去美国,在旧金山她遇到一位陌生华藉男子,与这位男子交谈,奠定了她的报业打进美国市场的基础,这当然得归功于胡仙的聪明,善于抓住机会这一点。原来,胡仙在旧金山游玩漫步,恰巧一位华籍男子拦住她 ...阅读全文
越是具体的目标,就越容易实现。人生目标,绝非一蹴而就,它是一个不断积累的过程。而一个个量化的具体目标,就是人生成功旅程上的里程碑、停靠站。每一个“站点”都是一次评估,一次安慰,一次鼓励,一次加油。 ...阅读全文
在市场经济中,每年总有数以几十万计的企业被淘汰,可又有更多的企业在崛起,这就是市场经济的新陈代谢。像“丰泽园”这样的企业,如果仅靠百年老店的招牌在现代市场中竞争,没有一点创新的特色,恐怕是要列入被淘汰的行列的。 ...阅读全文
有的员工受挫后将痛苦埋在心底,不予表露,怀着压抑感工作。管理者应注意观察并及时沟通帮助疏导。因为心理受挫一旦压抑在心底,对工作效率、身心健康、克服挫折都不利,只有使其一吐为快,取得同事、朋友、上级领导的关怀,才能尽快地从挫折中解脱出来,重新开始新的追求。 ...阅读全文
那一天,他向一位老和尚招揽保险,老和尚说:“听完你的介绍后,丝毫引不起我投保的愿望。”老和尚注视原一平良久,接着又说:“人与人之间,像这样相对而坐的时候,一定要具备一种强烈吸引对方的魅力,如果你做不到这一点,将来就没有什么前途可言。” ...阅读全文
就是把人自身与创造发明对象进行类比,从中获得相同点,以形成创造发明的新设想。如模拟人动作的机械手、机器人的设计思想都发源于拟人类比。 ...阅读全文
消极的工作态度与积极的工作态度对工作的影响具有如此巨大的反差,这使得管理者不得不对它加以密切关注。越来越多的企业管理人员都在试图加强员工心态的转换,促使员工保持积极工作态度,提高员工工作效率。然而,其结果是否达到了目标呢?事实上,绝大多数企业管理者都没有做到,否则,放眼四海便不会存在这么多低效的企业和低效的员工了。 ...阅读全文
总而言之,新的领导风格的大胆实践对领导者及其所在的组织大有裨益。当速度与决断变得越来越重要时,授权看起来像是可望而不可及的奢侈品。但是,我们必须明白,授权并不是放任自流。只有当员工们意识到他们得到组织的充分尊重,而不是把他们看做惟命是从的机器时,他们的积极性和主动性才能被充分激发出来。 ...阅读全文
执行计划原则如下:一是群众参与、上下结合的原则。一个正确计划的产生,必须建立在广泛民主的基础上,充分听取群众和各方面专家的意见,从群众中来,到群众中去,实行领导与群众相结合,上级与下级相结合,这是计划科学性的重要组织保障。二是积极进取、留有余地的原则。只有积极进取,才能充分挖掘潜力,起到动员群众和鼓舞群众的作用。此外,制定计划时应既考虑已有的条件,又估计到面临的问题和困难,力求使计划实事求是,瞻前顾后,既积 ...阅读全文
善于寻找帮助是一种重要的能力。学生的经验不足,理论不深,在研究中往往会走弯路,因此,学生自发寻找专家的帮助就是一种规避研究风险的聪明举措。迈克尔花了3年的时间创作了第一部音乐作品后,打电话给匹茨堡一知名演唱组合的成员之一汤尼 云的父母亲,请他们来观看演出。尽管两位因事没能到场,但还是把这部作品交给了汤尼。“汤尼写来了5页的信,告诉我哪儿比较好,哪儿差一些。”这对迈克尔以后的音乐创作帮助很大。 ...阅读全文
合作远景是指合作竞争的战略伙伴关系之间关于未来合作成就的蓝图以及共享的理念,它是一个远期的、通过双方合作可能实现的目标,可以激励伙伴双方通力合作,以实现更大的共同利益。 ...阅读全文
在准备“跳槽”时,还要彻底分析自己。要准确地评价自己,对自己的性格、个人能力、专业技能、逻辑能力、忠诚度等各方面全面考虑清楚。要“跳”的地方适合自己吗?自己又适合什么样的职业?对这些都模棱两可时,可不要冲动,感兴趣和具有能力是两码事,一定要先做好相关准备。同时,要注意“骑马找马”,先在单位干着,别急,等与“跳槽”对象达成意向后再走也不迟。 ...阅读全文